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Les épreuves de l'examen d'assistant ressources humaines 🤝
Voici les attendus de l'examen pour le passage du titre professionnel "Assistant ressources humaines".
L'examen consiste en 3 épreuves, très professionnalisantes. À la fin, le jury décide de donner ou non le titre professionnel à l'élève.
Epreuve 1 : mise en situation écrite
⏳ Durée : 3 heures 30.
🖋️ Epreuve écrite
Il s'agit ici d'une étude de cas à réaliser à l'aide d'un poste de travail informatique.
Voici les compétences attendues :
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Assurer la gestion administrative du personnel.
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Assurer la gestion des variables et paramètres de paie.
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Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines.
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Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières.
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Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel.
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Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel.
Épreuve 2 : entretien technique
⏳ Durée : 30 minutes.
🗣️ Epreuve orale
Cet entretien va permettre de contrôler vos connaissances liées à la profession.
Le jury dispose de la mise en situation écrite que vous aurez réalisé, à partir de laquelle on vous interrogera sur :
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Les choix opérés lors de la mise en situation professionnelle (10 min).
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Les compétences suivantes : assurer la gestion administrative du personnel et contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel (20 min).
Épreuve 3 : entretien final
⏳ Durée : 20 minutes.
🗣️ Epreuve orale
La dernière épreuve est l’entretien final. Il repose sur le dossier professionnel que vous devez imprimer et relier en deux exemplaires.
💡 Pour obtenir des informations plus précises sur les compétences évaluées et les modalités pratiques de l'examen, vous pouvez consulter la fiche France Compétences de votre titre professionnel enregistré sous le numéro RNCP41366, ainsi que le REAC (Référentiel d'Evaluations, d'Activités et de Compétences) téléchargeable en bas de cette fiche.
💡Si vous avez des doutes ou des questions,
n'hésitez-pas à nous écrire sur le live-chat
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